現(xiàn)有ISO9001:2015檢查表與各位分享
內部審核檢查表
QR-HR-R-012
受審核部門 |
高層/管理代表 |
負責人 |
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檢查內容 (依據(jù)標準的條款號) |
依據(jù)文件 (手冊或程序文件條款號) |
檢查內容及方法 (抽樣、座談、查文件) |
檢查結果 |
4.1理解組織及其背景環(huán)境 |
質量手冊 |
是否確定與其宗旨和戰(zhàn)略方向相關并影響其實現(xiàn)質量管理體系預期結果的能力的各種外部和內部因素。 是否對這些內部和外部因素的相關信息進行監(jiān)視和評審 |
符合 |
4.2理解相關方的需求和期望 |
質量手冊 |
是否確定相關方及其要求 是否對這些信息進行監(jiān)視和評審。 |
符合 |
4.3確定質量管理體系的范圍 |
質量手冊 |
質量管理體系有無不適用條款?理由是否充分? |
8.3設計和開發(fā)不適用 |
4.4質量管理體系及其過程 |
質量手冊 |
質量管理體系識別了哪些過程?有無外包過程? |
質量管理體系識別了生產(chǎn)、采購、人力資源等過程,對這些過程我們均制定了相關程序實施控制.表面處理外包加工. |
5.1領導作用 |
質量手冊 |
你的管理承諾是什么?
從哪些方面可以體現(xiàn)出你以顧客為關注焦點. |
通過培訓、宣傳、會議溝通(或其中之一)的方式,向公司傳達滿足顧客和法律、法規(guī)要求的重要性,并以實現(xiàn)提升顧客滿意為目標----提供必要的資源以保證質量體系有效運行、改進并達到顧客滿意。我們每年進行一次顧客滿意度調查;詳細了解客戶要求;及時處理顧客當中存在的問題點. |
5.2質量方針 |
質量手冊 |
你公司的質量方針是什么? 是否溝通? |
見手冊 已張貼 |
5.3組織的作用、職責的權限 |
質量手冊 |
是否制定公司組織架構圖?公司內組織結構成員職責和權限是什么? |
已制定組織架構圖;公司內組織結構成員的職責和權限均已經(jīng)得到了全部的規(guī)定. |
6.1風險和機遇的應對措施 |
質量手冊 |
是否制定風險分析表及應對措施 |
已制定 |
6.2質量目標及其實施的策劃 |
質量手冊 |
是否在相關職能、層次和質量管理體系所需的過程建立質量目標? |
見質量目標一覽表 |
6.3變更的策劃 |
質量手冊 |
質量管理體系是否進行變更 |
無 |
7.1.1支持 資源 總則 |
質量手冊 |
是否確定并提供為建立、實施、保持和持續(xù)改進質量管理體系所需的資源 |
人力資源、場地、設備設施完善 |
9.3管理評審 |
管理評審控制程序 |
你有否進行管理評審? |
第一次推行,還未進行管審 |
9.2內審審核 |
內部審核控制程序 |
請問有否進行內審策劃?是否實施內審?發(fā)現(xiàn)幾各不合格項? |
第一次推行,還未進行內審 |
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審核員: 年 月 日 審核組長: 年 月 日